Mitarbeiter richtig führen - Loffing, Christian
  • Broschiertes Buch

1 Kundenbewertung

Der Erfolg eines Unternehmens im Gesundheitswesen wird maßgeblich durch die Motivation der Mitarbeiter und Führungskräfte bestimmt. Ein gemeinsames Miteinander und in der Interaktion zwischen Geführtem und Führendem motiviert, macht zufrieden, trägt zur persönlichen Entwicklung bei und läss Potenziale entfalten. In diesem Buch lernen Sie folgende Inhalte kennen: - Führungsstile für jede Situation - Führungsmodelle zur einheitlichen Führung - Emotionale Intelligenz zur Persönlichkeitsentfaltung. Dieses Buch hilft Ihnen dabei, Ihr Spektrum an Führungsstilen zu erweitern, den jeweils richtige…mehr

Produktbeschreibung

Der Erfolg eines Unternehmens im Gesundheitswesen wird maßgeblich durch die Motivation der Mitarbeiter und Führungskräfte bestimmt. Ein gemeinsames Miteinander und in der Interaktion zwischen Geführtem und Führendem motiviert, macht zufrieden, trägt zur persönlichen Entwicklung bei und lässt Potenziale entfalten.
In diesem Buch lernen Sie folgende Inhalte kennen:
- Führungsstile für jede Situation
- Führungsmodelle zur einheitlichen Führung
- Emotionale Intelligenz zur Persönlichkeitsentfaltung.

Dieses Buch hilft Ihnen dabei, Ihr Spektrum an Führungsstilen zu erweitern, den jeweils richtigen Führungsstil anzuwenden und effizienter zu steuern.

Der Autor: Christian Loffing, Dipl.-Psychologe, Dipl.-Betriebsökonom, zertifizierter Coach, Trainer und Berater, Fachbuchautor, Lehrbeauftragter der Steinbeis-Universität Berlin, Vorstandsmitglied der Georg-Gottlob-Stiftung in Essen und Leiter des bundesweiten Berater-Netzwerks karrierepflege.de.
  • Produktdetails
  • PflegeManagement kompakt
  • Verlag: Kohlhammer
  • Seitenzahl: 166
  • 2005
  • Ausstattung/Bilder: 2005. 166 S. 15 Abb. farb. u. 14 Tab. farb. 168 mm
  • Deutsch
  • Abmessung: 168mm x 121mm x 12mm
  • Gewicht: 166g
  • ISBN-13: 9783170189881
  • ISBN-10: 3170189883
  • Best.Nr.: 14138696

Autorenporträt

Prof. Dr. Christian Loffing ist Dipl.-Psychologe mit dem Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie. Er bekleidet den Georg-Gottlob-Stiftungslehrstuhl für psychosoziale Interventionen in Handlungsfeldern der Prävention und Rehabilitation an der Hochschule Niederrhein. Seit mehr als 15 Jahren steht er ambulanten Pflegediensten in Fragen der Unternehmensführung und des Personalmanagements zur Verfügung.