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Die Vergütung der Beteiligten eines Insolvenzverfahrens ist eine komplizierte Materie, die nicht selten unter dem Eindruck steht, dass normativ geregelte Tatbestände und unbestimmte Rechtsbegriffe durch die Rechtspraxis subjektiv ausgelegt und beurteilt werden. Das Werk von Keller bietet daher eine systematische Darstellung des insolvenzrechtlichen Vergütungsrechts. Mit deren Hilfe lässt sich bei sachlicher Anwendung für Praktiker im Insolvenzverfahren auch im Einzelfall die richtige und angemessene Vergütung bestimmen. Mit der Neuauflage ist das Buch wieder auf aktuellem Stand von Gesetzgebung, Rechtsprechung und Literatur.