Andere Kunden interessierten sich auch für
![Motivieren - Delegieren - Kritisieren]( "Motivieren - Delegieren - Kritisieren")
Motivieren - Delegieren - Kritisieren64,99 €![Spielregeln für Game Changer]( "Spielregeln für Game Changer")
Spielregeln für Game Changer32,00 €![Führen mit Hirn]( "Führen mit Hirn")
Führen mit Hirn39,00 €![Kein Mensch braucht Führung]( "Kein Mensch braucht Führung")
Kein Mensch braucht Führung29,90 €![Wie motivieren Unternehmen Mitarbeiter im Jahr 2019? Zwei Studien über Motivation]( "Wie motivieren Unternehmen Mitarbeiter im Jahr 2019? Zwei Studien über Motivation")
Wie motivieren Unternehmen Mitarbeiter im Jahr 2019? Zwei Studien über Motivation17,95 €![Das motivierte Unternehmen]( "Das motivierte Unternehmen")
Das motivierte Unternehmen24,99 €![Führen mit Persönlichkeit]( "Führen mit Persönlichkeit")
Führen mit Persönlichkeit25,00 €
Die Motivierung von Mitarbeitern zählt zu den wichtigsten Aufgaben des Managements, denn sie hat wesentlichen Anteil am Unternehmenserfolg. Anhand von Praxisbeispielen zeigt Peter Röckl, wie Mitarbeiter mit andersartiger Führung besser motiviert und für den Wandel gewonnen werden können. Kernstück ist hierbei die emotionale Führung mit der Schaffung von möglichst großen Freiräumen für die Mitarbeiter. Die auf diese Weise entstehende offene Unternehmenskultur ist - verbunden mit einer Förderung von Kreativität im Unternehmen - letztlich der Nährboden für das Aufkommen von Innovation und Kundenbegeisterung.