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Das BUrlG hat ganzjährig Saison. Die Vielzahl höchstrichterlicher Entscheidungen zum Urlaubsrecht in jüngster Zeit unterstreicht die Praxisrelevanz eines vermeintlichen Randgebiets: BAG: Urlaub bei Wechsel in eine Teilzeittätigkeit mit weniger WochenarbeitstagenBAG: Urlaub nach fristloser KündigungBAG: Zusätzliche Urlaubstage nach Vollendung des 58. Lebensjahres BAG: Gesetzlicher Urlaubsanspruch nach unbezahltem SonderurlaubBAG: Ausschluss von Doppelansprüchen bei StellenwechselEuGH: Vererblichkeit des Urlaubsanspruchsaktuelle EuGH-Vorlagebeschlüsse des BAG: Vererblichkeit des Urlaubs und…mehr

Produktbeschreibung
Das BUrlG hat ganzjährig Saison. Die Vielzahl höchstrichterlicher Entscheidungen zum Urlaubsrecht in jüngster Zeit unterstreicht die Praxisrelevanz eines vermeintlichen Randgebiets:
BAG: Urlaub bei Wechsel in eine Teilzeittätigkeit mit weniger WochenarbeitstagenBAG: Urlaub nach fristloser KündigungBAG: Zusätzliche Urlaubstage nach Vollendung des 58. Lebensjahres BAG: Gesetzlicher Urlaubsanspruch nach unbezahltem SonderurlaubBAG: Ausschluss von Doppelansprüchen bei StellenwechselEuGH: Vererblichkeit des Urlaubsanspruchsaktuelle EuGH-Vorlagebeschlüsse des BAG: Vererblichkeit des Urlaubs und Pflicht des Arbeitgebers zu unaufgeforderter Urlaubserteilung
Der Kommentar erläutert das BUrlG mit der für Anwender angemessenen Tiefe. Im Anhang werden die für das Urlaubsrecht neben dem BUrlG wichtigen Vorschriften besprochen: SGB IX, MuSchG, BEEG, ArbPlSchG und JArbSchG. Außerdem sind die Bildungsurlaubsgesetze der Länder bereitgestellt.

Autoren:
Dr. Arnim Powietzka, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht in Heidelberg; Dr. Christian Rolf, Rechtsanwalt in Frankfurt am Main