Beruflich in Kenia und Tansania - Mayer, Claude-Hélène; Boness, Christian; Thomas, Alexander

Claude-Hélène Mayer Christian Boness Alexander Thomas 

Beruflich in Kenia und Tansania

Trainingsprogramm für Manager, Fach- und Führungskräfte

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Produktbeschreibung zu Beruflich in Kenia und Tansania

Anhand ausgewählter Beispiele aus verschiedenen Arbeits- und Lebensbereichen werden problematische Begegnungen dargestellt, wie sie Deutsche in Kenia und Tansania typischerweise antreffen. Die Situationen wurden von deutschen und tansanischen Experten in Ostafrika erhoben. Didaktisch aufbereitet bieten sie wesentliche Einblicke in die Swahili-Kultur der Bevölkerungsmehrheit, so dass das Buch als Training zur individuellen Vorbereitung eines Ostafrika-Aufenthalts besonders geeignet ist.

Als Deutscher in Kenia oder Tansania zu leben und zu arbeiten kann vielerlei Gründe haben. Sicher ist: Es wird in alltäglichen Situationen immer wieder zu mehr oder weniger folgenschweren Missverständnissen mit afrikanischen Geschäftspartner, Mitarbeitern und Kollegen kommen, die durch kulturelle Unterschiede bedingt sind. Dem kann mit Hilfe des Trainingsprogramms individuell vorgebeugt werden.Anhand ausgewählter Beispiele aus verschiedenen Arbeits- und Lebensbereichen werden problematische Begegnungen dargestellt, wie sie Deutsche in Kenia und Tansania typischerweise antreffen. Die Situationen wurden von deutschen und tansanischen Experten in Ostafrika erhoben. Didaktisch aufbereitet bieten sie wesentliche Einblicke in die Swahili-Kultur der Bevölkerungsmehrheit, so dass das Buch als Training zur individuellen Vorbereitung eines Ostafrika-Aufenthalts besonders geeignet ist.

Produktinformation


  • Verlag: Vandenhoeck & Ruprecht
  • 2003
  • Ausstattung/Bilder: 2003. 154 S. m. Cartoons.
  • Seitenzahl: 154
  • Handlungskompetenz im Ausland
  • Deutsch
  • Abmessung: 204mm x 123mm x 12mm
  • Gewicht: 175g
  • ISBN-13: 9783525490549
  • ISBN-10: 3525490542
  • Best.Nr.: 10875702
Claude-Helene Mayer ist Ethnologin, Trainerin für Interkulturelle Mediation, Mitarbeiterin im Netzwerk des Instituts für Interkulturelle Praxis und Konfliktmanagement (IIPK) und Doktorandin am Institut für Ethnologie der Universität Göttingen.

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